Ouderenzorg: selecteren of willekeurig bezoeken?
- PDF / 539,458 Bytes
- 1 Pages / 595.276 x 793.701 pts Page_size
- 93 Downloads / 153 Views
den verschillen waren echter nauwelijks significant. Misschien een reden om even afstand te nemen van de theorie en terug te vallen op het ouderwetse ‘niet-pluis-gevoel’? We wachten verder onderzoek af. Paola Gerritsen
teerd via een aantal criteria: laatste praktijkbezoek langer dan half jaar geleden, partner of kind overleden minder dan een jaar geleden, onbekend cognitief of psychoso ciaal functioneren, meer dan 2 chronische ziektes, meer dan 5 medicijnen en/of alleenstaand. Ze concludeerden dat de ene selectiemethode weinig verschilde van de andere. Wel leken de meeste problemen voor te komen bij vrouwen, hoogbejaarden, alleenstaanden en laagopgeleiden. De gevon-
Stijnen MM, et al. Detected health and wellbeing problems following comprehensive geriatric assessment during a home visit among community-dwelling older people: who benefits most? Fam Pract 2014;31:333-40.
Verbeter de zorg, begin bij jezelf In Nederland kent Change Day inmiddels ook navolging, op ini tiatief van Zorginstituut Nederland. In aanloop naar 26 juni deden vele zorgprofessionals een belofte op de site www.changedaynederland.nl. Met deze belofte lieten zij zien wat zij zelf deden om de zorg te verbeteren. Door het delen van deze belofte inspireerden zij ook anderen. Op de dag van de verpleging, 12 mei, riepen verpleegkundigen hun collega’s op om ook een bij-
96
Ti j d s c h r i f t vo o r p r a k t i j ko n d e r s t e u n i n g
Foto: Kris Krug/Flickr
Op 26 juni vond de eerste Change Day Nederland plaats. Honderden zorgverleners dedeneen belofte om de zorg te verbeteren en elkaar te inspireren. Change Day begon vorig jaar in Engeland. Meer dan 400.000 professionals uit de zorg lieten toen aan elkaar weten waar ze voor staan en deden een persoonlijke belofte om de patiëntenzorg te verbeteren. Het werd een enorm succes met dit jaar meer dan een verdubbeling van het aantal beloftes.
drage te leveren aan Change Day. De kracht van de beweging beperkt zich uiteraard niet tot deze ene dag. Het nakomen van je eigen belofte maakt al verschil. Hoe meer zorgprofessionals dit doen, hoe groter het effect. En laat je vooral ook inspireren door de beloftes van je collega’s. Je kunt deze lezen op de eerder genoemde site. Of je kijkt op de Engelse site www.changeday.nhs.uk. Enkele mooie voorbeelden: ‘Ik beloof dat ik voor mijn patiënten zorg zoals ik voor mijn moeder, mijn vader, mijn geliefde zou zorgen.’ En: ‘Ik beloof dat ik mijn cliënten aan het lachen krijg, ook op de moeilijke dagen.’ Of: ‘Ik zorg ervoor dat ik luister naar wat voor de ander belangrijk is.’ Volgend jaar is er weer een nieuwe Change Day. Hoe mooi zou het zijn als praktijkondersteuners daarbij flink vertegenwoordigd zijn? Bij deze ‘beloof ’ ik jullie dat TPO tijdig een oproep plaatst om een bijdrage te leveren. Annemieke de Jong
augustus 2014 | nr 4
Data Loading...
