Management Gurus 40 Vordenker und ihre Ideen
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Carol Kennedy
Management
Gurus 40 Vordenker und ihre Ideen
SPRINGER FACHMEDIEN WIESBADEN GMBH
Die Deutsche Bibliothek - CIP-Einheitsaufnahme Kennedy, Carol: Management Gurus : 40 Vordenker und ihre Ideen [Aus dem Engl. von Regina Berger]. -Wiesbaden :Gabler, 1998 Einheitssacht.: Guide to the management gurus ISBN 978-3-322-82772-2 ISBN 978-3-322-82771-5 (eBook) DOI 10.1007/978-3-322-82771-5
Aus dem Englischen von Regina Berger Die Originalausgabe erschien unter dem Titel "Guide to the Management Gurus" (Second Edition) bei Random House UK Limited. Copyright© Carol Kennedy 1998
Alle Rechte vorbehalten © Springer Fachmedien Wiesbaden 1998 Ursprünglich erschienen bei Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler GmbH, Wiesbaden 1998 Lektorat: Jens Schadendorf I Margit Hübner Das Werk einschließlich aller seiner Teile ist urheberrechtlich geschützt. Jede Verwertung außerhalb der engen Grenzen des Urheberrechtsgesetzes ist ohne Zustimmung des Verlags unzulässig und strafbar. Das gilt insbesondere für Vervielfaltigungen, Übersetzungen, Mikroverfilmungen und die Einspeicherung und Verarbeitung in elektronischen Systemen. http://www .gabler-online.de Höchste inhaltliche und technische Qualität unserer Produkte ist unser Ziel. Bei der Produktion und Verbreitung unserer Bücher wollen wir die Umwelt schonen: Dieses Buch ist auf säurefreiem und chlorfrei gebleichtem Papier gedruckt. Die Einschweißfolie besteht aus Polyäthylen und damit aus organischen Grundstoffen, die weder bei der H erstellung noch bei der Verbrennung Schadstoffe freisetzen. Die Wiedergabe von Gebrauchsnamen, Handelsnamen, Warenbezeichnungen usw. in diesem Werk berechtigt auch ohne besondere Kennzeichnung nicht zu der Annahme, daß solche Namen im Sinne der Warenzeichen- und Markenschutz-Gesetzgebung als frei zu betrachten wären und daher von jedermann benutzt werden dürften. Umschlaggestaltung: Sehrimpf und Partner, Wiesbaden Satz: FROMM MediaDesign G mbH, Selters/Ts.
ISBN 978-3-322-82772-2
Inhalt
Das Guru-Zeitalter ___________ ______
9
JohnAdair Aktionszentrierte Führung: Wie Aufgabe, Team und Individuum zusammenspielen - - - - - - - - - - - - -
21
H. lgor Ansoff Theorie und Praxis der strategischen Planung
26
Chris Argyris "Single-" und "Double-loop-Learning" Wie das Potential des einzelnen in der Organisation entwickelt werden kann
33
Chester Barnard Wertemanagement in Organisationen
38
Meredith Belbin Komplementäre Rollen in der Teambildung
41
Warren Bennis "Managers do things right. Leaders do the right thing"
47
Edward de Bono Laterales Denken: "Neue Ideen entwickeln, eingefahrenes Denken ablegen"
53
Alfred D. Chandler Struktur folgt der Strategie _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ __
57
W. Edwards Deming Qualitätsabweichungen verringern
60
5
Peter Drucker Guru der Gurus: Die vorrangigen Aufgaben effektiver Manager _ _ _ _ _ _ __
65
Henri Fayol Fünf Grundbausteine modernen Managements
73
Gary Hamel Kernkompetenzen und strategische Intention
77
Michael Hammer Der radikale Neuentwurf betrieblicher Abläufe
82
Charles Hand
